Lagermitarbeiter und Kommissionierer (all genders) in Vollzeit

  • Tornesch
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • Berufserfahrene, Sonstige

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Die IWL Internationale Wein Logistik GmbH ist das logistische Herz der Hawesko-Gruppe. Die börsennotierte Hawesko Holding SE wurde 1964 gegründet und zählt heute zu den bedeutendsten Handelsunternehmen für Premiumweine, Champagner und ausgewählte Spirituosen in Europa. In unserer 2023 fertiggestellten, hochmodernen Logistikhalle kombinieren wir Handarbeit mit smarter Technik: Ein robotergestützter Bereich arbeitet Hand in Hand mit unserem Hochregal- und Kommissionierlager, damit jede Flasche und jede Kiste sicher und termingerecht bei unseren Kunden ankommt.

Mit unserer Ausschreibung sprechen wir explizit jeden Menschen an, ganz egal mit welchem Geschlecht Sie sich identifizieren. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit und Vereinfachung verzichten wir auf die Nennung mehrerer Geschlechter.

Das erwartet dich:

In unserem Lager kommen Weine und Champagner aus aller Welt an. Diese werden anschließend für unsere Kunden nach deren Wünschen zusammengestellt und verschickt. In den verschiedenen Abteilungen finden wir gemeinsam die Aufgabe, bei der Du Deine Stärken ausleben kannst.

Wir bieten beispielsweise folgende Tätigkeiten an:

  • Kommissionierung und Bereitstellung von Kundenaufträgen
  • Wareneingang: Prüfen und Einlagern der eintreffenden Flaschen- und Kistenlieferungen
  • Warenausgang: Be- und Entladen sowie Versandvorbereitung
  • Retourenmanagement: Prüfen und Wiedereinlagern zurückgesendeter Ware
  • Falten und Packen: Vorbereiten von Kartons und Verpacken der Bestellungen

Das bringst du mit:

  • Erste Berufserfahrung im Lager von Vorteil – Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spät-, Nachtschicht)
  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
  • Deutsch- oder Englischkenntnisse

Viele Vorteile für dich:

  • Attraktives Gehaltspaket mit Zuschlägen von 25–50 % für Samstags- und Überstunden
  • Planbare Schichtarbeit im Dreischicht-System mit Arbeitszeitkonto (Freizeitausgleich oder Auszahlung)
  • Überdurchschnittliche Sozialleistungen: bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, monatlich 28 EUR Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket, 25 EUR zur betrieblichen Altersvorsorge, individuellen Zuschuss zum Dienstrad-Leasing, 80 EUR Zuschuss zur Arbeitskleidung, alle zwei jahre 60 EUR Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
  • 500 EUR Prämie für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Staplerschein oder Erste-Hilfe-Ausbildung
  • Kostenlose Getränke, Parkplätze, Fahrradstellplätze und E-Ladesäulen
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Vergünstigungen über Corporate Benefits

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deines frü­hest­möglichen Eintrittstermins.

Deine Ansprechperson

Stefan Stahmann

Tel: 04122-504.3642
What's App: 01523-764.8071

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